Sorunuz: Merhaba;9 yıldır çalıştığım özel şirkette işverenimize karşı açılan bir davada şahitlik yapmak nedeni ile işveren ile aramız bozuldu. Dava devam ederken işveren farklı ifade vermek konusunda ısrarcı oldu kabul etmedim. Bu süre içinde şirketimiz başka birine devredildi. Eski işverenle gayet iyi görüşen yani işveren ilk görüşmesinde yetkilerimin bir […]
Search Results for 'kıdem tazminatı' ↓
Çalışma Koşullarında Değişiklik İşçiye Haklı Fesih Hakkı Doğurur Mu?
Sorunuz: Merhabalar Gökay Bey,Benimde bir uzman yardımına ihtiyacım var.5 yıldır özel bir şirkette makina operatörü olarak çalışmaktayım.işe girerken yılda 2 ikramiye var denilmişti ama bütün sene(bayram paraları dahil) verdikleri tutar 1 ikramiye etmemekte. (adı şimdilerde değiştirilip pirim olarak değiştirildi) ayrıca günde 2 otobüs parası da vermekteyim bunun içinde iyileştirme […]
Ücretlerin Zamanında Ödenmemesi
Sorunuz: 5 yıldır bir sirkette calısıyorum maaslar gec yatırılıyor. bu nedenle notere gidip tazminatımı almak istiyorum ama maasların kanunen en son gününü bilmiyorum nasıl bir yol izleyeyebilirim saygılar(Nevzat K.) Cevabımız: Ücretin,iş sözleşmesine belirlenen şekilde ve tutarda ödenmemesi işçiye haklı sebeple fesih hakkı doğurmaktadır.İlgili kanun maddesi 4857 sayılı İş Kanunun […]
SSK emeklilik
SSK emeklilik İnsanlar hayatları boyunca çalışıp didinirler ve emekli olduklarında iyi bir emekli maaşı ile hayatlarını çalışmadan devam etmek isterler. Bunun için sürekli olarak SSK ile ilgili kanunları takip ederler ve ne zaman emekli olurum diye kendilerine veya bu işi bilenlere sorarlar.http://sskemeklilik.com/ SSK emeklilik sitemizde bizler sizlerin ne zaman emekli olabilirim sorunuza yanıt vermeye çalışıyoruz. Bu neden […]
SSK emeklilik
SSK emeklilik İnsanlar hayatları boyunca çalışıp didinirler ve emekli olduklarında iyi bir emekli maaşı ile hayatlarını çalışmadan devam etmek isterler. Bunun için sürekli olarak SSK ile ilgili kanunları takip ederler ve ne zaman emekli olurum diye kendilerine veya bu işi bilenlere sorarlar.http://sskemeklilik.com/ SSK emeklilik sitemizde bizler sizlerin ne zaman emekli olabilirim sorunuza yanıt vermeye çalışıyoruz. Bu neden […]
Askerlik Borçlanmasında İşçinin Üç yönlü Kârı ve Devletçe Primi Ödenecek Askerlik Süresi
Askerlik Borçlanmasında İşçinin Üç yönlü Kârı ve Devletçe Primi Ödenecek Askerlik Süresi Soru: Sigorta başlangıcım olan 01.12.1988′den 1989 yılının sonuna kadar çalıştım. 1990 yılı ile 1991 yılı ağustos ayı arası askerlik görevimi yaptım. Askerden döndükten sonra 1995 Ekim ayına kadar yaklaşık 90 gün sigortam var. 1995 yılı Ekim ayından […]
Evlenen eşin maaşı kesilir!
* Eşlerin ikisi de SSK emeklisi ise ve ölen eş erkek olursa, karısı eşinin maaşını da alabilir mi?5…822526 Nolu SMS Eşlerin hangi kurumdan emekli ve erkek mi kadın mı olduğuna bakılmaksızın ölen eşin maaşı sağ kalan eşe bağlanır. Eşinden ölüm aylığı alanların maaşı, evlenmeleri durumunda kesilir. Ancak, sağ kalan ve […]
Hafta Tatilinde Zorunlu Mesai Yapıyorum
Sorunuz: Ben k.maraşta bir fabrikada işçiyim benim hafta sonu tatilim yok. var ama zorunlu mesai yapıyoruz ne kadar yasal bilmiyoruz ama işe gitmediğimiz takdirde işimize son vereceklerini söylüyorlar.zorunlu çalışmamızı sağlıyorlar ve bedenen çok yoruluyoruz ve bir pazar işe gitmediğim için işten çıkardılar ne yapmam lazım?şimden teşekkürler(Halis G.) Cevabımız: Fazla mesai […]
İşverenim Boşta Geçen 4 Aylık Sürenin Ücretini İstiyor
İşverenim Boşta Geçen 4 Aylık Sürenin Ücretini İstiyor Sorunuz: İşe iade davasından önce kıdem ve ihbar tazminatı almadım. Çünkü işveren kıdemin dolmasına 10 gün kala beni işten çıkardı.Sadece işe iade davasında 4 aylık boşta geçen sürenin ücretini aldım.Şuan hastaneden 1 yıl içinde ayakta çalışamaz raporu aldım.İşveren benden 4 aylık boşta […]
Şirketler Arası Girdi-Çıktı Yapılmış
Sorunuz: Merhaba Özel bir şirkette danışmanlık yapıyorum. Şirket Türkiyede önde gelen şirketlerden birisi. Çalıştığım departman şirket bünyesinde teknik bir departman. Belirli bir ofise bağlılığım yok genelde projeler evime gönderiliyor ve ben projeleri evimde tamamlayarak günlük rapor halinde şirkete gönderiyorum. Gerek görüldüğünde şirketteki ofise çağrılma durumum var. Maaşım, bu şirketin anlaşmalı […]
