Sorunuz:
Merhaba
ben babaanne vefatı için 7 de biten mesaimden 5 te ayrıldım. Uzun yola gidip 2 gün sonra geldim akşam 5 ten çıkmam ile birlikte 3 gün oluyor. Ve benim 3 günümü iznimden kestiler.
Sorum şu akşamüzeri çıktığımda tam günümü kesebiliyorlar mı? ve hiç cenaze ile ilgili izin yok mudur?
Ölüm kağıdı getirmem bir çözüm olur mu.(Sema N.)
Cevabımız:
Sema Hanım,
Ölüm iznine ilişkin düzenlemeler 4857 sayılı İş Kanunun 46.maddesinde yer almaktadır. Bu madde şu şekildedir:
Çalışmadığı halde kanunen çalışma süresinden sayılan zamanlar ile günlük ücret ödenen veya ödenmeyen kanundan veya sözleşmeden doğan tatil günleri,
Evlenmelerde üç güne kadar, ana veya babanın, eşin, kardeş veya çocukların ölümünde üç güne kadar verilmesi gereken izin süreleri, Bir haftalık süre içinde kalmak üzere işveren tarafından verilen diğer izinlerle hekim raporuyla verilen hastalık ve dinlenme izinleri,
Çalışılmış günler gibi hesaba katılır, şeklindedir. İş Kanununda babaannenin ölümüne ilişkin bir düzenleme bulunmamaktadır. Kanunda belirtilen kişilerin ölümü halinde ücret kesintisi yapılamamaktadır. Ancak bahsettiğiniz durum ölüm izni kapsamında değil de; mazaret izni kapsamında değerlendirildiği takdirde işverenin işe gitmediğiniz günleri kesme hakkı bulunmaktadır. Ayrıca iş yerinden 2 saat erken ayrılmanız tüm günün kesilebileceği anlamı taşımamaktadır. Saatlik ücretiniz üzerinden maaş kesintisi yapılması hukuka uygun düşecektir.
