Sosyal Güvenlik Kurumu, geçmişte isteğe bağlı prim ödeme süreleri ile yurtdışı çalışma süreleri çakışanların isteğe bağlı prim ödeme sürelerini silmekte ve emekli olanların emekli aylığını kesip ödediklerini geri istemekte, emeklilik bekleyenleri ise hayal kırıklığına uğratmaktadır. Yargı ise bu duruma izin vermemektedir Ali Bey, uzun yıllar Almanya’da çalıştım. Bu arada Türkiye’de […]
2013 Yılı Kıdem Tazminatı Tavanı ve Çocuk Zammı Tutarı Yeniden Belirlendi.
2013 yılının ilk yarısında uygulanacak memur maaş katsayıları 1 Haziran 2012 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 2012/1 sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı ile belirlenmişti. Diğer taraftan, 3 Ocak 2013 tarihinde TÜİK tarafından açıklanan 2003=100 Temel Yıllı Tüketici Fiyatları Endeksinde, 2012 Yılı Aralık ayında 2012 Yılı Haziran ayına göre %4.14 oranında […]
Engelli emeklisi çalışabilir
Cevap: Yakup Bey, emekli aylığı bağlandıktan sonra vergi mükellefi olarak serbest çalışanların aylıkları kesilmez. Sadece bu kişilerin emekli aylığından %15 oranında sosyal güvenlik destek primi kesilir. Eğer bir işverene bağımlı olarak çalışırlarsa bu kez aylıklarını kesinti olmaksızın alırlar ve destek primleri işverenleri tarafından ödenir. Sadece emeklilik sonrası kamu kurumlarında çalışmaları halinde […]
Sakatlık maaşı için 3600 prim gün gerekmektedir.
Babam 01.01.1960 doğumlu, sigortaya giriş tarihi 05.08.1977. Yıllarca sigortasız çalıştığı için şu an 1200 günü bulunmaktadır. Fakat gözündeki rahatsızlıktan dolayı askerlik yapmadı. Babam ne zaman emekli olabilir? Gökay ÇALMA Babanız için en erken emeklilik, sakatlık maaşıdır. Sakatlık maaşı için de önce bağlı olduğunuz vergi dairesinden vergi indirim raporu almanız gerekmektedir. […]
İşyerinin Tasfiye veya İflası Halinde Ödenmeyen İşçi Haklarının Durumu
İş yerinin Tasfiye veya İflası Halinde Ödenmeyen İşçi Haklarının Durumu Soru: İş yerim tasfiye sürecinde. İş yerinden 1,5 yıllık maaş ve 12 yıllık kıdem tazminat haklarım bulunuyor. Tasfiye sürecine giren iş yerim tüm kıdem tazminatı ve sosyal haklarımı farklı bir şirkete devretmem ve orada çalışmam konusunda bir kâğıt imzalatmayı istiyor. […]
Hizmet tespit davası için uzmandan destek alın
Yazılarınızı Ali Tezel com takip ediyorum.Size bir hizmet tespit davasını danışmak istiyorum. 15/05/1962 yılı doğumluyum.01/01/1977 ve 01/01/1979 yılları arasında SSK’lı olarak çalıştım.Daha sonra çalışmadım.1984 yılından itibaren kesintisiz olarak çalıştım.2006 yılı geldiğinde 1977 yılı SSK ilk işe giriş tarihi ile emekli olmak istedim. Bu giriş tarihime göre şartlar 44 yaş ve 5000 […]
Ev ve işyeri kirasında damga vergisi
Mal sahibi ve kiracıya damga vergisi şoku KİRA sözleşmelerine, nüsha başına yıllık kira bedelinin binde 1.65’i oranında ödenen ‘damga pulu’nun 1 Ocak 2005’te kaldırılıp, yerine vergi dairelerine direkt ödeme uygulamasına geçilmesi büyük bir kriz yarattı. Maliye, bunun farkında olmayan birçok mal sahibi ve kiracıdan, ödemediği damga vergisini cezasıyla birlikte istiyor. […]
Maaşın ne kadarına haciz konulabilir haczedilebilir ?
Maaşın ne kadarına haciz konulabilir haczedilebilir ? Kredi borçlarımdan dolayı benim maaşıma haciz geleceğini öğrendim ben toplamda 1.500 tl net maaş alıyorum ve işverenim de bunu net olarak zaten bildirmiş durumda. Şimdi benim toplamda faizli olarak 8.885 TL borcum var acaba maaşımın ne kadarına haciz konulacak ne kadarı haczedilebilir elime net olarak ne geçecek ? Yasanın öngördüğü rakam en az 1/4 oranındadır yani […]
SSK priminin işveren tarafından ödenmemesi
Ya SSK priminiz işvereniniz tarafından ödenmiyorsa Ali tezele sorulan sorular ve cevapları Sayın ALİ TEZEL , 01/08/1989 tarihinde sigortaya giriş yaptım. SSK’lı olarak toplam gün sayım 2.289. Ancak özel dershanelerde öğretmen olarak görev yaptığım bu süreçte sigortalarımın yatmadığını yıllar sonra emekliliğin ve gün sayısının önemini anlayınca fark ettim. Olayın vehametini anlamanız için şöyle örneklendireyim; […]
Tazminatını alarak işten ayrılma hakkında bilinmesi gerekenler
3600 günden tazminat alma -Tazminatınızı alarak işten ayrılma yada tazminatı alamayan işçiler ne yapmalı, tazminatını alabilir yazısı hakkında bilgiler İster kadın isterseniz erkek olun toplamda 15 yıl sigortalılığınız ve 3600 gün prim ödeme gün sayınız var ise en son çalıştığınız işyerinde ntazminat alarak ayrılabilirsiniz. Öncelikle sizlere şunu belirtmek istiyorum değerli SSKemeklilik.com kullanıcıları ve misafirleri. Aldığımız mailler doğrultusunda bir […]
