Facebok Sayfamızı Beğenir misiniz?

Search

tazminatımı

Kıdem Tazminatımı Hangi Kurumdan Talep Etmeliyim?

  Sorunuz: Merhaba, 2 yıldır PTT kurumunda taşeron işçi olarak çalışmaktayım. Aralık 2012′de vatani görevimi yapmak üzere askere gideceğim. Askere gideceğim için kanunen tazminat hakkım bulunmakta fakat ben bu tazminatım için kimi muhattap alacağım. Taşeron firmayı mı, kurumu mu? Taşeron firmalar sürekli değişmekte ve sigortamızda girdi çıktı olarak görünmekte. Fakat […]

Kıdem Tazminatımı Alarak İşten Ayrılabilir Miyim?

Sorunuz: bir a firmasında 2008 den bu yana çalımaktayım fakat başka bir iş yerinden daha iyi bir teklif aldım.bu yüzden tek taraflı iş aktimi fesh etmek istiyorum,toplam 7500 iş günü sigortam var,yani 1986dan bu yana sigortalıyım. kıdem tazminatımı alabilir miyim? kıdem tazminatımı vermez ise ne yapmam gerek? cevabınız için şimdiden […]

Kıdem Tazminatımı Nasıl Talep Edebilirim?

Sorunuz: İlgi : 17/07/2012 tarihinde Müdürlüğümüz kayıtlarına giren ******** nolu Alo 170 başvurunuz. İlgi’de kayıtlı dilekçeniz üzerine; ****** İNŞ.TAAH.TEM.TAŞ.GIDA VE SAĞ. HİZM.İÇ VE DIŞ TİC.LTD.ŞTİ. unvanlı işyeri işverenliğine dilekçenizde yer alan konuları incelemek üzere bildirim gönderilmiş kayıt ve belgelerin Müdürlüğümüze ibrazı istenilmiştir. İşveren vekili istenen kayıtları ibraz etmiş, yapılan inceleme […]

İşverenim Kıdem Tazminatımı Ödemeden İbraname İmzalamamı İstiyor

Sorunuz: Gökay Bey, Merhaba..Çalıştığım yer kıdem tazminatını 15.08.2012 de yatıracağını söyledi. Fakat yatırmadan önce çalıştığım yerin merkezi İstanbul’da bende Bursa’da olduğumdan dolayı kargoyla ibraname göndereceklerini benimde onu imzalayıp İstanbul’a göndermem neticesinde alacağımı da banka hesabıma yatıracaklarmış. Benim endişem ibraname sonrası alacağımı yatırmamaları bu endişemin ortadan kalkması için neler yapabilirim. Teşekkür […]

4500 Gün Sigorta Primim Var. Kıdem Tazminatımı Alarak İşten Ayrılabilir Miyim?

Sorunuz: Merhaba, 2007 tarihinden beri özel bir şirkette çalışmaktayım , 05.05.1999 tarihinden beri de Ssk lıym .. 4.500 gün civarında primin bulunmakta bu durumda kendim istifa etsem kıdem tazminatı alma hakkım var mıdır?  Cevabımız: Merhabalar, 08.09.1999 gününden önce ilk kez sigorta girişiniz yapılmasından dolayı 15 yıllık sigorta yılınızı doldurduğunuz takdirde […]

Kıdem Tazminatımı Almak Şartıyla İstifa Ettim

Sorunuz: Merhaba ben 1999 dan beri bir fabrikada çalışıyorum şu an 14. yılımdayım 2. çocuğuma hamileyim işverenle daha önce konuşup çıkışımı kıdem tazminatımı almak şartıyla verdim tamam dedi fakat şimdi vermek istemiyor istifa ettiğin için alamazsın diyor bir hak talep edebilir miyim. Arkadaşlar 15 yılı doldurunca kıdem tazminatını alabilirsin diyorlar […]

İşverenim Kıdem Tazminatımı 36 Taksitle Ödemek İstiyor

Sorunuz: 15 yıl ssk ve 3600 prim ödeme kıdem tazminat hakkına göre ssk yazı alıp işverene verdim.iş veren kıdem tazminatımı 36 ay bölmek istiyor. Yaklaşık olarak alacağım miktar 25 milyar/36 = 690 tl oluyor. iş verenin böyle bir hakkı var mıdır? Yasal olarak ne kadara bölebilir. Cevabımız: Merhabalar, Kıdem tazminatı […]

İşverenim Kıdem Ve İhbar Tazminatımı Taksit Taksit Ödemek İstiyor

Sorunuz: Merhabalar öncelikle şimdiden teşekkürler. 2 gün önce 17. maddeden (işçi fazlalığından) işten çıkarıldım kıdem ve ihbar tazminatım, izin param takside bağlandı yani 9 yıllık çalışanım ama bu işlemler yapılırken benim 10 günlük rapor süresi içinde oldu iş kurada çıkışım bildirildiği tarihte raporlu gözüküyorum ne hakkım var peşin ödemeleri gerekmiyor […]

Gebelik Tazminatımı Ne Zaman Alabilirim?

Sürelerinizin Bir Kısmı Eksik Hesaplandığı İçin SGK Emekli Aylığı Bakımından Kârlısınız Soru: 52 yaşındayım. Ekim 2010 tarihinde 5660 gün yurtdışı çalışmalarımı dolar karşılığı ödeyerek emekli oldum. Borçlanma tarihi, Nisan 1984 – Kasım 1999 arasıdır. Benim Aralık 1999 – Ocak 2008 arası 2240 gün SSK isteğe bağlı sürelerim vardı ve bu […]

İhbar Ve Kıdem Tazminatımı Hangi Firmadan Alacağım?

Sorunuz: Ben bir devlet kurumunda 5 yıldır taşeron firma üzerinden güvenlik görevlisi olarak hizmet veriyorum /çalışıyorum. Firma değişikliğinde arada hiç bir gün boşluğum yok. 3 firma değiştirdik 17 EKİM 2007 / 15 MAYIS 2009 yılı arasında A firmasında 16 MAYIS 2009 / 15 MAYIS 2012 yılı arasında B firmasında 16 […]