Sigorta Primim SGK’ya Asgari Ücretten Yatırılmış Sorunuz: 1 ay çalıştığım iş yeri beni işten gerekçesiz çıkardı ve ücretimi ödemedi bölge çalışma müdürlüğüne şikâyetim sonucu ödedi yalnız anlaştığımız ücret farklı bankaya yatırılan farklı bankaya ve ssk pirimim asgari ücretten yatırılmış bunu şikâyetimde bölge müdürlüğüne iletmeme rağmen herhangi bir yaptırım uygulamadılar […]
Sigorta
Sigorta Primlerim Ödenmemiş
Sorunuz: Ben daha önce bir özel sektörde çalışmıştım ama bu özel sektör benim ssk mi 01.12.1993 ten yapmıştı ben o zamanlar sigorta primlerim yetiriliyor biliyordum ama benim 1999 yılına kadar olan ssk mi yatırmamışlar ben şimdi bu şirkete nasıl bir dava veya herhangi bir şey yapip ta benim ssk mi […]
4500 Gün Sigorta Primim Var. Kıdem Tazminatımı Alarak İşten Ayrılabilir Miyim?
Sorunuz: Merhaba, 2007 tarihinden beri özel bir şirkette çalışmaktayım , 05.05.1999 tarihinden beri de Ssk lıym .. 4.500 gün civarında primin bulunmakta bu durumda kendim istifa etsem kıdem tazminatı alma hakkım var mıdır? Cevabımız: Merhabalar, 08.09.1999 gününden önce ilk kez sigorta girişiniz yapılmasından dolayı 15 yıllık sigorta yılınızı doldurduğunuz takdirde […]
Dizilerde sigorta muamması
Dizilerde sigorta muamması Soru: Sadettin Bey ben 1998 yılı SSK emeklisiyim. Şuan herhangi bir ajansa ya da mesleki kuruluşa kayıtlı olmaksızın dizi filim oyunculuğu yapmaktayım. Halen çalışmakta olduğum dizinin yapımcısıyla aramızda yazılı bir sözleşme olmaksızın, gider pusulası imzalayarak stopaj kesintili 1.750 TL net bölüm ücreti alıyordum. Sezon finalini yapmış olan bu dizide […]
SGK’da çifte sigorta olur mu?
SGK’da çifte sigorta olur mu? Okurumuz Ahmet Gügük, “Bağ-Kur hakkında bir şey sormak istiyorum. Hiç bir kamu kurumundan net bir cevap alamıyorum. Konu hakkındaki yorumunuz nedir? Şu anda aktif olarak bir firmada sigortalı olarak çalışıyorum. Aynı zamanda ortağı olduğum bir limited şirket var. Ayrıca yeni bir firma kurmak istiyorum. Mesleğim gereği […]
İki işyerinden birden sigorta primi yatabilir
İki işyerinden birden sigorta primi yatabilir SSK girişim Mart 1993.Ödenmiş prim gün sayım 3740. 08.03.1977 doğumluyum. 2009 Nisan’dan bu yana iki işte SSK’lı olarak çalışmaktayım. Bunun kanunen bir sakıncası veya faydası var mı?Cengiz AKSU İki işte çalışıp adınıza iki yerden de prim yatmasının kanunen bir sakıncası bulunmamakta. Hatta iki yerden […]
Sigorta durumu
Birçok vatandaşımız sigorta durumunu merak etmektedirler. Bunun için sayfadan sorgulama yapınız. Gerekli bilgileri doldurduktan sonra tescil 4 a’ yı seçiniz ve durumunuzu görünüz. Ama unutmayın içinde bulunduğunuz aydaki durumunuz gelecek ayın sonuna doğru sisteme yansıtılmaktadır. Çünkü bildirgelerin kanuni verilme süresi çalıştığınız aydan sonradır. Dolayısı ile yeni işe girenler burada bilgilerini […]
Sigorta Primlerim Asgari Ücretten SGK’ya Bildiriliyor
Sigorta Primlerim Asgari Ücretten SGK’ya Bildiriliyor Sorunuz: Merhaba Ben size bir şey danışmak istiyorum rica etsem yardımcı olur musunuz? 15/08/1999 işe giriş tarihim var aralıksız bu işyerindeyim işe girişimden 2 yıl sonra dükkan değiştirdik ve giriş çıkış yapmışlar(bir gün arayla) sicil numarası değişmiş şirketin e-devlette öyle görünüyor ( bunda bir […]
İşverenim İzin Süresi Boyunca Maaşımı Ve Sigorta Primini Ödemedi
Sorunuz: Selam. Ben hizmet alımı yoluyla orduevinin bünyesinde muhasebeci olarak çalışıyorum.1 senem doldu ben yıllık izine ayrıldım. izin dönüşünde orduevi kullandığım izin süresince benim maaşımı ve sigortamı yatırmayacağını söyledi. Böyle durumlarda benim iznimi yüklenici firmamı yüklenmeli yoksa orduevimi? Birde ben 1 senedir sürekli mesai halinde çalışıyorum. Haftalık çalışma saatim 45 […]
Sigorta Primlerinin Farklı Olmasının Nedeni Nedir?
Aynı işyerinde aynı pozisyonda çalışan iki çalışanın sigorta primlerinin farklı olmasının nedenleri nelerdir? Cevabımız: Sigorta primleri SGK’ya işçinin maaş bordrosunda belirtilen tutar üzerinden yatırılması zorunludur. Bu sebeple aynı pozisyonda çalışan iki işçinin SGK’ya bildirilen ücret tutarının farklı olması işçilerin aldıkları ücretteki farklılıktan kaynaklanmaktadır. Eğer ki iki işçi de aynı ücreti […]
