2012 Yılı Kıdem Tazminatı Tavanları
2012 yılında uygulanacak memur maaş ve taban aylık katsayılarının netleşmesiyle kıdem tazminatı tavanı da belli oldu. Buna göre 2012 ilk yarısı için 2917,27 olarak uygulanması gereken kıdem tazminatı tavanının Temmuz-Aralık arasındaki ikinci yarı için ise 3033,98 TL olarak uygulanması gerekecek.
[…] Bir işyerinde bir yıldan daha fazla çalışmış olan bir işçinin işveren tarafından işten çıkarılması durumunda işçi kıdem tazminatı almaya hak kazanır. Ayrıca erkekler askere hizmeti için işten ayrıldıklarında ve kadınlar da evlenme tarihlerinden sonraki bir sene içerisinde kendi istekleri ile işten ayrılırlarsa kıdem tazminatı almaya hak kazanmaktadırlar. İşçiye her çalıştığı bir tam yıl için bir aylık maaşı verilir. Kıdem tazminatı her ne kadar brüt maaş olsa dahi devlet kıdem tazminatında tavan rakam, en üst, belirlemiştir. *1 […]
[…] Bir işyerinde bir yıldan daha fazla çalışmış olan bir işçinin işveren tarafından işten çıkarılması durumunda işçi kıdem tazminatı almaya hak kazanır. Ayrıca erkekler askere hizmeti için işten ayrıldıklarında ve kadınlar da evlenme tarihlerinden sonraki bir sene içerisinde kendi istekleri ile işten ayrılırlarsa kıdem tazminatı almaya hak kazanmaktadırlar. İşçiye her çalıştığı bir tam yıl için bir aylık maaşı verilir. Kıdem tazminatı her ne kadar brüt maaş olsa dahi devlet kıdem tazminatında tavan rakam, en üst, belirlemiştir. *1 […]